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Trop de discriminations pour motif de grossesse selon la Défenseure des droits
googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1598616636596-0'); });Selon le Défenseur des droits, la grossesse reste, encore trop souvent, un motif de discrimination au travail. « Nous rendons encore un nombre trop important de décisions où des femmes ne sont pas embauchées en…Read More